plannen in de Health Insurance Marketplace® moeten anticonceptiemethoden en counseling voor alle vrouwen omvatten, zoals voorgeschreven door een zorgverlener.
plannen moeten deze diensten dekken zonder een copayment of coinsurance aan te rekenen wanneer deze door een in-network provider wordt geleverd — zelfs als u uw eigen risico niet hebt voldaan.,
Bedekt contraceptieve methodes
door de FDA goedgekeurde methoden van anticonceptie voorgeschreven door een vrouw met de arts van zijn gedekt, waaronder:
- Barrière-methoden, zoals membranen en sponzen
- de Hormonale methoden, zoals de pil en vaginale ringen
- Geïmplanteerde apparaten, zoals intra-uteriene apparaten (Spiraaltjes)
- Noodsituatie anticonceptie, als Plan B® en ella®
- Sterilisatie procedures
- Patient education and counselling
Plannen zijn niet verplicht om drugs voor het opwekken van abortus en diensten voor de mannelijke reproductieve capaciteit, zoals vasectomies.,
TIP om er zeker van te zijn dat een specifieke methode wordt gedekt door uw plan, controleer de materialen van uw plan of Vraag het aan uw werkgever of uitkeringsbeheerder.
regels voor geboorteregeling voor door werkgever geboden dekking
Als u voor een religieuze werkgever werkt
gezondheidsplannen die worden gesponsord door bepaalde vrijgestelde religieuze werkgevers, zoals kerken en andere gebedshuizen, hoeven geen betrekking te hebben op anticonceptiemethoden en counseling.,
Als u voor een vrijgestelde religieuze werkgever werkt en voorbehoedsmiddelen gebruikt, kan het zijn dat u deze uit eigen zak moet betalen. Neem Contact op met uw werkgever of benefits administrator voor meer informatie.
Als u werkt voor een religieuze organisatie zonder winstoogmerk
sommige religieuze organisaties zonder winstoogmerk-zoals religieuze ziekenhuizen zonder winstoogmerk en instellingen voor Hoger Onderwijs die verklaren dat zij religieuze bezwaren hebben tegen de dekking van voorbehoedsmiddelen-hoeven geen contract, regeling, betaling of verwijzing naar de dekking van voorbehoedsmiddelen.,
- als uw gezondheidsplan wordt gesponsord of geregeld door dit soort organisaties, zal een verzekeraar of een externe beheerder aparte betalingen doen voor anticonceptiediensten die u gebruikt.
- u hebt toegang tot anticonceptiediensten zonder copayment, Co-insurance of eigen risico wanneer deze worden geleverd door een in-network provider.
neem Contact op met uw werkgever of gezondheidsplan voor meer informatie.