a legtöbb vállalat jelentést az osztalék egy cash flow kimutatás, külön számviteli összefoglaló a rendszeres közzétételek a befektetők, vagy egy önálló sajtóközlemény, de ez nem mindig így van. Ha nem, akkor is csak mérleg és eredménykimutatás alapján számíthatja ki az osztalékot a cég 10 ezres éves jelentéséből.
itt található az osztalék kiszámításának képlete: éves nettó jövedelem mínusz a felhalmozott eredmény nettó változása = fizetett osztalék.,
kép forrása: Getty Images.
A nettó jövedelem és az eredménytartalék kiszámításához fizetett osztalék
az osztalékok kiszámításához, ha nem kifejezetten szerepelnek, két dolgot kell megvizsgálnia. Először is, a mérleg — a cég eszközeinek és kötelezettségeinek nyilvántartása — feltárja, hogy egy vállalat mennyit tartott könyveiben a felhalmozott eredményekben. A felhalmozott eredmény az a teljes bevétel, amelyet a vállalat a történelem során szerzett, amelyet osztalékok révén nem adtak vissza a részvényeseknek.,
másodszor, az éves jelentésben szereplő eredménykimutatás-amely egy vállalat pénzügyi teljesítményét egy bizonyos idő alatt méri-megmutatja, hogy egy vállalat mennyi nettó keresetet hozott be egy adott évben. Ez a szám segít annak megállapításában, hogy mi lett volna a megtartott jövedelem változása, ha a vállalat úgy döntött, hogy nem fizet osztalékot egy adott évben.,
hogyan számítsuk ki az osztalékot a mérlegből és az eredménykimutatásból
egy adott évre vonatkozó osztalék kiszámításához tegye a következőket:
- vegye ki az év elején felhalmozott jövedelmet, és vonja le az év végi számból. Ez megmondja, hogy a nettó változás a felhalmozott eredmény az év.
- Ezután vegye figyelembe a nettó eredményváltozást, majd vonja le az év nettó eredményéből. Ha a felhalmozott jövedelem nőtt, akkor az eredmény kevesebb lesz, mint az év nettó jövedelme., Ha a felhalmozott jövedelem csökkent, akkor az eredmény nagyobb lesz, mint az év nettó jövedelme.
a válasz a kifizetett osztalék teljes összegét jelenti.
például mondjuk egy vállalat 100 millió dollárt keresett egy adott évben. 50 millió dolláros eredménytartalékkal indult, és 70 millió dollárral zárta az évet. A megtartott eredmény növekedése 70 millió dollár mínusz 50 millió dollár volt, vagyis 20 millió dollár.
itt a matematika: $ 100 millió nettó jövedelem – $20 millió változás eredménytartalék = $80 millió fizetett osztalék.,
az osztalékkifizetési arány kiszámítása
a társaság teljes osztalékának kiszámításának egyik leghasznosabb oka az osztalékkifizetési Arány vagy a DPR meghatározása. Ez a vállalat nettó jövedelmének százalékos arányát méri, amelyet osztalékban fizetnek ki.
itt található a DPR képlet: teljes osztalék ÷ nettó jövedelem = osztalék kifizetési arány.
Ez hasznos annak mérésében, hogy a vállalat képes-e továbbra is fizetni vagy akár növelni az osztalékot. Minél magasabb a kifizetési arány, annál nehezebb lehet fenntartani; minél alacsonyabb, annál jobb.,
részvényenkénti osztalék kiszámítása
miután megkapta a teljes osztalékot, a részvényenkénti átváltás az éves jelentésben is megtalálható részvényekkel való felosztás kérdése.
itt van a képlet osztalék részvényenként: összes osztalék ÷ részvények fennálló = osztalék részvényenként.
ezzel a módszerrel a részvényenkénti osztalék kiszámításához nem lehet 100% pontos, mert egy vállalat növelheti vagy csökkentheti osztalékát (általában negyedévente fizetik) az év folyamán, valamint részvényeket is kibocsáthat vagy visszavásárolhat, megváltoztatva a részvényszámot., Ezek a változások befolyásolhatják a számítás pontosságát.
a legjobb módja annak, hogy megtalálja a pontos osztalék-per-share információ, hogy olvassa el a legutóbbi sajtóközlemény vagy SEC bejelentés, amikor a cég bejelenti a következő osztalék, vagy kérjen segítséget egy jó online bróker, amely megmutatja a részvényenkénti összege az utolsó osztalék Egy cég fizetett, vagy bejelentette, hogy hamarosan fizetni.
valami nagy történt
nem tudom rólad, de mindig figyelek, amikor a világ egyik legjobb növekedési befektetője részvényt ad nekem., A Motley Fool társalapítója, David Gardner és testvére, a Motley Fool vezérigazgatója, Tom Gardner két vadonatúj részvényajánlatot tárt fel. Együtt megnégyszerezték a tőzsdei hozamot az elmúlt 17 évben.* És bár az időzítés nem minden, Tom és David részvényeinek története azt mutatja, hogy megéri korán elkezdeni az ötleteiket.
Tudjon meg többet
*a Stock Advisor 2020. November 20-tól visszatér
Ez a cikk a Motley Fool Tudásközpontjának része, amelyet a befektetők fantasztikus közösségének összegyűjtött bölcsessége alapján hoztak létre., Szeretnénk hallani a kérdéseit, gondolatait, véleményét a Tudásközpont általában, vagy különösen ezen az oldalon. A bemenet segít nekünk segíteni a világ befektetni, jobb! Írjon nekünk [email protected] Kösz … és bolondozz!
- {{headline }}
Trending
próbálja ki bármelyik ostoba hírlevelünket 30 napig ingyenesen. Lehet, hogy nem mindannyian tartjuk ugyanazt a véleményt, de mindannyian úgy gondoljuk, hogy figyelembe véve a sokféle betekintést tesz minket jobb befektetők. A tarka bolondnak nyilvánosságra hozatali politikája van.