til Tross for marginale gevinster i de senere år, kvinner utgjør mindre enn en tredel av alle arbeidstakere i realfag og tekniske yrker, i henhold til National Science Foundation. En del av hva som holder kvinner tilbake, sa hun, er en mangel på informasjon om disse felt.
«Nysgjerrighet er trolig en av de viktigste egenskapene som folk som går inn i science og engineering handler om å løse problemer og kreativitet,» Ochoa sa., «Jeg tror de er ting som virkelig appellerer til jenter, men det er ikke nødvendigvis uttalt at når folk snakker om vitenskap og engineering.»
Det er en felle hun nesten falt i seg selv. Hun visste ikke at noen forskere eller ingeniører som vokser opp og tok bare videregående skole biologi klassen som var nødvendig for å oppgradere. «Jeg valgt ut av kjemi og fysikk fordi jeg trodde jeg ikke var interessert, og jeg visste ikke så mye om hva som karriere selv så ut som,» sa hun.
Ochoa bare begynte å arbeide sammen med andre kvinner da hun kom til NASA., Før det var hun den eneste kvinnen ut av rundt 60 forskere da hun jobbet på et Department of Energy lab. Antall kvinner i hennes graduate-programmet i elektroteknikk institutt ved Stanford ble neppe bedre. Men ved NASA, ble hun umiddelbart slo seg at rundt en firedel av folk i avdelingen var kvinner.
i SLEKT: 5 måter å lukke kjønnsforskjellene for kvinner i STAMMEN
«Som fanget mitt øye helt i begynnelsen,» Ochoa sa. «Det du ikke ser på det tidspunktet ved NASA, skjønt, var virkelig kvinner i lederstillinger., Du kan liksom fortelle NASA hadde arbeidet med å rekruttere en mer mangfoldig arbeidsstyrke, men de hadde egentlig ikke ennå percolated inn i lederstillinger.»Hun var vitne til at endre førstehånds over sin 30-årige karriere, kaller det «en stor framgang.»
» vi er ikke der vi trenger å være ennå,» Ochoa sa. «Ganske mye noen plass i vitenskap og teknikk, får en mer mangfoldig arbeidsstyrke er noe som fortsatt er en virkelig høy prioritet.,»
Hennes råd til kvinner og folk av farge på er å delta i organisasjoner som Samfunnet Hispanic av Profesjonelle Ingeniører og Samfunn av Kvinner Ingeniører.
i SLEKT: Hvordan å vokse din STAMMEN karriere når du er den eneste kvinnen i rommet
«jeg tror det er nyttig, spesielt når du er på college for å få hektet opp med et kapittel,» Ochoa sa, «fordi det hjelper deg med å føle seg litt mindre alene, og gir deg muligheten til å møte folk som deg selv og hva slags handel historier og tips.,»
Ochoa nylig snakket i front av rundt 2.000 deltakere i det Samfunnet Hispanic Profesjonelle Ingeniører årlig konferanse. Å oppfordre folk til å utforske karrierer i STAMMEN felt er et primære fokus for hennes avgang, og en måte å fortsette sin karriere-lang fokus på å gi noe tilbake.
«Til meg, som jeg ser tilbake på mine 30 år, bare for å ha muligheten til å bidra til noe større enn meg selv, og som gir fordeler til folk på Jorden, jeg kunne ikke bedt om noe mer,» Ochoa sa. «Det er egentlig det jeg tenker på når jeg ser tilbake på karrieren min.,»