最低賃金
テキサス州の現在の最低賃金は$7.25です。
テキサス州は、法令により、公正労働基準法に定められた連邦最低賃金率を採用しています。 TX労働コード62.051
テキサス州の最低賃金法は、公正労働基準法の対象となる従業員には適用されません。 TX労働コード62。,151
先端最低賃金
先端従業員のためのテキサス州の現在の最低賃金は$2.13です。 テキサス州は、法律によって、公正労働基準法に定められた連邦最低先端賃金率を採用しています。 TX労働コード62.052
法律は、職業に雇用されている間、一貫して月に$20以上のヒントを受け取るものとして”チップ従業員”を定義しています。 TX労働コード62.052。 従業員の賃金を支払うことに関連するその他の要件および制限は、おそらく公正労働基準法によって支配されます。,
テキサス州の最低賃金法は、公正労働基準法の対象となる従業員には適用されないため、ほとんどの雇用者および従業員にとって、チップされた従業員を含む、チップされた最低賃金義務は公正労働基準法によって支配されることに注意することが重要である。 TX労働コード62.151
Tip pooling and sharing
テキサス州最低賃金法は、雇用者が従業員にtip poolingまたはtip sharingの取り決めに参加するよう要求するかどうかについて,
最低賃金
障害を持つ従業員
ほとんどのテキサス州の雇用者にとって、障害を持つ従業員の最低賃金に関する基準は、公正労働基 TX労働コード62.151。
テキサス州法は、組織がそれらの活動をカバーする連邦規制に準拠している限り、障害者のための評価、訓練、および雇用サービスに従事するそのカバレッジ非営利慈善団体を免除します。 TX労働コード62.161。,
研修生
ほとんどのテキサス州の雇用者にとって、研修生の従業員の最低賃金率に関する基準は、公正労働基準法によって支配されています。 TX労働コード62.151。
公正な労働基準法でカバーされていない従業員を持つ雇用者のために、テキサス州の法律は、研修生のための最低賃金要件からの例外を提供してい
見習い
ほとんどのテキサス州の雇用者のために、見習いのための最低賃金率に関する基準は、公正労働基準法によって支配されています。 TX労働コード62.151。,
公正な労働基準法でカバーされていない従業員を持つ雇用者のために、テキサス州の法律は、見習いのための最低賃金要件からの例外を提供してい
学習者
ほとんどのテキサス州の雇用者のために、見習いのための最低賃金率に関する基準は、公正労働基準法によって支配されています。 TX労働コード62.151。
公正な労働基準法でカバーされていない従業員を持つ雇用者のために、テキサス州の法律は、見習いのための最低賃金要件からの例外を提供してい,
学生学習者
ほとんどのテキサス州の雇用者にとって、学習者の最低賃金率に関する基準は、公正労働基準法によって支配されています。 TX労働コード62.151。
公正な労働基準法でカバーされていない従業員を持つ雇用者のために、テキサス州の法律は、学習者のための最低賃金要件からの例外を提供して
学生労働者
ほとんどのテキサス州の雇用者にとって、学生労働者の最低賃金率に関する基準は、公正労働基準法によって支配されています。 TX労働コード62.151。,
公正労働基準法によってカバーされていない従業員を持つ雇用者のために、テキサス州の法律は、学生労働者のためのその最低賃金要件から