Yksi helpoimmista tavoista säästää eläkkeelle on edistää oman 401(k). Perustettu kautta työnantaja, 401(k) avulla voit varattu tietty määrä kunkin palkka ennen veroja soveltaa. Joskus työnantajasi voi myös osallistua 401(k): si työnantajan otteluohjelman kautta. Tämä ohjelma voi merkittävästi lisätä teidän eläkkeelle säästöjä, ja jos työnantaja tarjoaa matching, on hyvin vähän ylimääräistä työtä sinun täytyy tehdä, repiä tämä lisäansiot.,
miten 401 (k) ottelu toimii?
on tärkeää huomata, että työnantaja vastaavia ei yleensä tarkoita sitä, että työnantaja vastaa 100% oman panoksensa. Sen sijaan työnantajalla on tyypillisesti yläraja sille, kuinka paljon he maksavat. Summa voidaan ilmaista dollarimääränä, prosenttiosuutena palkasta tai prosentteina omasta maksusta. Maksuosuuksien yläraja voisi olla esimerkiksi 6 prosenttia palkastasi.
Yksi tapa, jolla työnantaja voi edistää oman 401(k) on matching 100% panoksesta jopa korkki., Jos pidämme kiinni alkuperäisestä esimerkistä yllä, työnantajasi ottelu on maksimissaan 6%. Jos siis esimerkiksi maksat 5 prosenttia palkastasi 401(k): een, työnantajasi maksaa saman summan.
koska työnantajamitoitus on käytännössä ilmaista rahaa, useimmat asiantuntijat kehottavat varmistamaan, että osallistut tarpeeksi otteluun. Tässä tapauksessa se tarkoittaa vähintään 6% hyödyntää oman työnantajan ottelu-ohjelma. Kuitenkin, sinun pitäisi vain lisätä panosta jos olet turvallisesti voi tehdä niin vahingoittamatta nykyinen taloudellinen tilanne.,
kaikki työnantajat eivät tietenkään vastaa maksuosuuttasi dollarista. Jotkut voivat ”vastata”, sanotaan, 25% panoksestasi. Jos maksat saman 5% palkastasi, työnantajasi maksaa vain 1,25% palkastasi 401(k): een. Tässäkin on todennäköisesti yläraja maksuosuuksille.
katso alla olevasta taulukosta, miltä 401(k) ottelun maksusi voisivat näyttää 40 000 dollarin palkan perusteella.
kelpaanko 401 (k) työnantajan otteluun?,
kelpoisuus työnantajan 401(k) vastaavuus riippuu täysin työnantajasta. Kaikki työnantajat eivät tarjoa otteluohjelmaa. Tilastojen mukaan Bureau of Labor Statistics vuonna 2015 (viimeisin tilasto saatavilla) noin 51% yrityksistä, joilla on 401(k) tarjoavat jonkinlainen ottelu.
on tärkeää, ei olettaa, että työnantaja on automaattisesti kirjoilla sinua panosta otteluissa. Muista kysyä, milloin ottelut tulevat voimaan., Jos et ole varma, onko työnantaja tarjoaa match program ollenkaan, älä pelkää kysyä pomo tai henkilöstöhallinnon edustaja yrityksen politiikkaa. Muista kysyä takuuvarma ottelumäärä ja mitkä ovat ottelurajat.
joillakin yrityksillä voi olla myös ansaintajakso maksuosuuksilleen. Tämä tarkoittaa sitä, että vaikka yritys voi ottelu 5% teidän maksut, nämä maksut eivät ole pysyvästi sinun, kunnes olet ollut yritys ennalta määrätyn määrän aikaa. Jos lähdet ennen kuin aika loppuu, menetät rahat tililtäsi.,
Esitysaikataulut vaihtelevat. Jotkut yritykset ei ole sitouttamisjakso, eli kaikki vastaavat maksut ovat sinun heti. Toiset on ansainta-kallion jolloin kaikki vastaavat maksut tulee pysyvästi sinun. Toisilla on aikataulu, jossa tietty määrä omia otteluita — vaikkapa 20% — tulee pysyvästi sinun vuosittain.
401(k) Vastaava Keskiarvo ja Panos Rajoja,
keskimäärin, yritykset, jotka tarjoavat vastaavia vastaa noin 3% yksittäisen työntekijän palkkaan.,
työnantajan ottelusta riippumatta kannattaa silti tehdä parhaansa, että osa palkasta maksetaan 401(k). Ei vain, että alentaa verovelvollisuuden, se antaa sinulle tulonlähde, kun osut eläkkeelle. Asiantuntijat suosittelevat säästämään 10-20 prosenttia bruttopalkastasi kohti eläkkeelle siirtymistä. Kokonaismäärä voidaan jakaa välillä teidän 401(k) ja muut eläke tilejä, sinulla voi olla, tai voit pitää kaikki, että teidän 401(k)., Muista pitää itsesi raiteillaan koko työvuoden ajan tarkistamalla, täyttääkö ikäluokkasi keskimäärin 401 (k) maksuosuutta vai ei.
pitää myös aina mielessä, että verovirasto asettaa rajoja sille, kuinka paljon voit osallistua 401(k): ään vuosittain. Vuonna 2019 saat maksaa enintään 19 000 dollaria. Jos olet 50 tai vanhempi, voit antaa lisää $6,000 vuodessa yhteensä $25,000. Työnantajan tulitikkua ei kuitenkaan lasketa kohti 401(k) rajaa., Kaikkien lähteiden maksuosuuksien yhdistelmä voi nousta jopa 56 000 dollariin vuodelle 2019 (62 000 dollaria sisältäen catchup-maksuosuudet). Voit osallistua enintään $19,500 vuonna 2020, ja ne ikä 50 ja vanhemmat voivat osallistua ylimääräistä $6,500 yhteensä $26,000. Työnantajan ja työntekijän yhteenlaskettu maksuosuus on enintään 57 000 dollaria.
Rivi
Työnantajan 401(k) vastaavuus on pohjimmiltaan ilmainen rahaa, että voit helposti hyötyä. Ei yleensä ole ylimääräisiä vanteet sinun täytyy hypätä läpi saada., Muista tarkistaa yrityksesi onko se tarjoaa match. Katso myös, onko sinun rekisteröitävä manuaalisesti, kuinka paljon sinun on osallistuttava max out ottelun ja minkälainen odotusaikataulu on voimassa. Työnantaja matching voi tarjota suurta vauhtia eläkkeelle säästöjä, joten varmista, että olet tietoinen yksityiskohdista ja hyödyntämällä täysimääräisesti.
Vinkkejä Säästää Eläkkeelle
- Jos liikkuminen 401(k) säännöt ja muut eläkkeelle aiheita kuulostaa monimutkaiselta, taloudellinen neuvonantaja voi auttaa opas sinua., Oikean, tarpeisiisi sopivan talousneuvojan löytämisen ei tarvitse olla vaikeaa. SmartAsset ’ n ilmainen työkalu sopii sinulle taloudelliset neuvonantajat omalla alueella 5 minuutissa. Jos olet valmis vastaamaan paikallisten neuvonantajien, jotka auttavat sinua saavuttamaan taloudelliset tavoitteet, Aloita nyt.
- Jos haluat haarautua hieman enemmän eläkesäästöihisi, voit avata IRA: n. IRA eli yksittäinen eläketili ei ole työnantajasi sponsoroima. Se pitää avata ja rahoittaa kokonaan itse, mutta hyvä puoli on se, että sijoitusmahdollisuuksia on enemmän., Tietenkin, voit saada neuvonantaja hallita tilejä sinulle, samoin.