la visa L-1 está disponible para los empleadores que deseen transferir empleados de una sucursal extranjera, subsidiaria, afiliada, matriz o entidad corporativa relacionada para trabajar en una entidad estadounidense relacionada.
otro requisito es que el extranjero debe haber estado empleado con la organización fuera de los EE.UU. durante al menos un año continuo en los tres años anteriores en una entidad extranjera calificada.,
Hay dos categorías bajo la visa L-1:
- L-1A: transferentes de compañía para Ejecutivos o Gerentes
- L-1B: transferentes de compañía para los Empleados con Conocimientos Especializados
Ambas categorías tienen sus propios requisitos de elegibilidad.
¿Qué es la Visa L-1A?
la visa L-1A es para ciudadanos extranjeros que han trabajado a bordo en una filial extranjera de la entidad patrocinadora de los Estados Unidos en una capacidad ejecutiva o gerencial.
La capacidad ejecutiva se refiere a la capacidad del empleado para tomar decisiones importantes sin mucha supervisión.,
La capacidad de gestión se refiere a la capacidad del empleado para supervisar y dirigir el trabajo de otros empleados y para administrar la organización, o departamento, subdivisión, función u otro componente de la organización.,la visa L-1A incluye lo siguiente:
- Los candidatos deben haber trabajado en una entidad relacionada en el extranjero durante al menos 12 meses continuos de los últimos tres años en el momento de la solicitud
- El trabajo o servicio debe estar en una capacidad de conocimiento ejecutivo, gerencial o especializado para una empresa matriz, sucursal, subsidiaria o afiliada del mismo empleador
- Debe haber una relación calificada con una empresa extranjera como una empresa matriz, sucursal, subsidiaria o afiliada
También, si la razón del ejecutivo o gerente para viajar es abrir una nueva oficina en la U.,S., se deben cumplir las siguientes condiciones:
- El empleador ha asegurado la ubicación física de la oficina
- El individuo debe tener capacidad de conocimiento ejecutivo, gerencial o especializado
- El ejecutivo o gerente ha sido empleado en esa posición durante un año continuo en los tres años anteriores a la presentación de la petición
la oficina estadounidense prevista apoyará una posición ejecutiva o gerencial dentro de un año de la petición aprobada.
¿Qué es la certificación L Blanket?,
algunas empresas optan por establecer una relación intracompañía en lugar de presentar peticiones individuales L-1. Esto significa que el empleado puede solicitar la visa L directamente en un Consulado de EE.UU. y no en los EE.UU.
para obtener más información sobre la certificación L Blanket, descargue nuestra guía, Introducción a las Visas L.
¿Cuánto dura la Visa L-1A?
la visa L-1A tiene un período inicial de estancia de tres años. Las personas pueden solicitar renovaciones y pueden recibir dos extensiones otorgadas en incrementos de dos años. Esto significa que las personas con una visa L-1A pueden permanecer en los EE.UU., por un total de siete años.
también es importante tener en cuenta que un L-1A podría tener más de una, dos o tres extensiones si el titular de la visa L-1A viaja fuera de los Estados Unidos. Recomendamos hablar con un abogado para obtener más información.
si la naturaleza temporal de la asignación cambia, recomendamos hablar con un abogado.,
petición de Visa L-1A y tarifas de presentación
- tarifa de presentación de petición:60
- procesamiento Premium: los empleadores pueden pagar la tarifa de procesamiento premium de 2 2,500 cuando esté disponible. Esto significa que USCIS adjudicará la petición L-1A dentro de 15 días calendario. Con el procesamiento de la prima, se requiere que USCIS apruebe, emita una solicitud de evidencia o niegue la petición de visa dentro de esos 15 días calendario.
tenga en cuenta que las tarifas anteriores se refieren específicamente a la solicitud con USCIS.
¿Qué es la Visa L-1B?
la visa L-1B le permite a U. S., empleador para transferir a un empleado con conocimientos especializados relacionados con la organización de una de sus oficinas extranjeras afiliadas a una empresa matriz, subsidiaria, afiliada o sucursal de los Estados Unidos.
un empleado debe cumplir con los siguientes requisitos para calificar para la visa L-1B:
- haber trabajado en la organización calificadora durante al menos 12 meses continuos dentro de los últimos tres años previos a la transferencia en una capacidad de conocimiento ejecutivo, gerencial o especializado.,
- Tener conocimientos especializados basados en el empleo con el empleador extranjero que se utilizará en los EE.UU.
¿Qué es el conocimiento especializado?
conocimiento especializado significa un conocimiento especial que posee un individuo del producto, servicio, investigación, equipo, técnicas, administración u otros intereses de la organización solicitante y su aplicación en los mercados internacionales, o un nivel avanzado de conocimiento o experiencia en los procesos y procedimientos de la organización (Véase 8 CFR 214.2(l)(1)(ii)(D)).
si la razón del empleado para trabajar en los EE.UU., para abrir una nueva oficina, se deben cumplir las siguientes condiciones:
- El empleador ha asegurado una ubicación física suficiente para albergar la nueva oficina
- El empleador tiene la capacidad financiera para compensar al empleado que realiza negocios en los EE. UU.
¿Cuánto tiempo dura la L-1B?
la visa L-1B tiene un período inicial de estancia de tres años. Las personas pueden solicitar renovaciones y pueden recibir una extensión concedida en un incremento de dos años. Esto significa que las personas con la visa L-1B podrían permanecer en los Estados Unidos por un total de cinco años.,
también es importante tener en cuenta que una L-1B podría tener más de una, dos o tres extensiones si el titular de la visa L-1B viaja fuera de los Estados Unidos. Recomendamos hablar con un abogado para obtener más información.
si la naturaleza temporal de la asignación cambia, recomendamos hablar con un abogado.,
petición de Visa L-1B y tarifas de presentación
- tarifa de presentación de petición: 60
- procesamiento Premium: los empleadores pueden pagar la tarifa de procesamiento premium de 1 1,440 cuando esté disponible. Esto significa que USCIS adjudicará la petición L-1B dentro de 15 días calendario. Con el procesamiento de la prima, se requiere que USCIS apruebe, emita una solicitud de evidencia o niegue la petición de visa dentro de esos 15 días calendario.
tenga en cuenta que las tarifas anteriores se refieren específicamente a la solicitud con USCIS.
si el extranjero está fuera de los EE.UU., es probable que tenga que solicitar una visa para entrar en la U.,S. en la categoría de visa específica antes de ingresar a los EE.UU. en el estado específico.
para obtener más información sobre las visas L, descargue nuestra guía, Introducción a las Visas L.
Envoy se complace en proporcionarle esta información, que fue preparada en colaboración con Sara Herbek, quien es la socia gerente de Global Immigration Associates, P. C. (www.giafirm.com), bufete de abogados afiliado a Envoy.
el contenido de esta publicación no pretende ser un asesoramiento legal, ni debe confiarse en él como tal., Para obtener información adicional sobre los temas discutidos, consulte a un abogado afiliado a Envoy u otro profesional calificado.