Sara starter middag på 6, slutter på 6:30, og vasker den retter på 8. Hun går hunden kl 8: 30 og arrangerer at køre nogle ærinder næste morgen kl 9, mens hun organiserer sin tidsplan den aften. Hun besvarer e-mails straks om morgenen og reagerer på telefonopkald på et bestemt tidspunkt på dagen, når hver af hendes forudbestemte opgaver er afsluttet på en ordnet måde.
Sara kører på et monokronisk tidssystem.,Shannon vasker opvasken, mens hun laver mad, går hunden, mens hun løber ærinder, arrangerer løst sin tidsplan, mens hun besvarer e-mails, tager telefonopkald, mens hun afslutter sine daglige opgaver. Hun har ikke en fast tidsplan defineret efter tid. Hun har simpelthen en opgaveliste, og tingene vil blive gjort som de gør.Shannon kører på et polykronisk tidssystem.
Polychronicity
multi-task kultur af et polychromic tidssystem indebærer at udføre flere opgaver eller aktiviteter samtidigt.,
i Stedet for at arbejde på en enkelt opgave ad gangen, dem, der foretrækker en polychronic time system ofte har flere ting i gang på én gang, og de arbejder hen imod at udføre hver opgave flydende og i deres egen tid.
Polychronicitet foretrækkes i kulturer, der ikke er alt for bekymrede over frister og præcision. Latinamerikansk, arabisk, afrikansk, og sydasiatiske kulturer har tendens til polychronicity. Disse kulturer har også en tendens til at værdsætte forhold, traditioner, sæsonbestemte cyklusser, og samfund over afslutningen af opgaver på en ordnet måde.,
Monochronicity
som du måske har gættet, monokroniske kulturer er det modsatte af polychronic kulturer.
I monochronic kulturer – som dem i Usa, storbritannien, Japan, Tyskland, Schweiz, Skandinavien, Canada, Taiwan, Sydkorea og Tyrkiet, for at nævne et par stykker – tid er strengt opdelt i specifikke opgaver. forretningsplaner er vigtige ,da ” tid er penge.”En leders dagsorden er forudindstillet og præcis.,
mange andre idiomer, der involverer tid, er blevet myntet i sådanne kulturer, såsom udtrykket “drabstid”, hvilket betyder, at du har tid til at spilde. Eller “tag din tid” , hvilket betyder, at der ikke er nogen frist. “At arbejde mod uret” foreslår, at du har frister til at mødes og konkurrerer med tiden for at møde dem.
Dette er blot nogle få eksempler, hvor den monokroniske værdiansættelse af tid er eked til sprog.
Der er også karakteristiske forskelle mellem de to kulturelle typer.,
karakteristiske forskelle
delt i konferencepapiret, “alt er på tide: har det samme betydning over hele verden?”en række kvaliteter og værdier mellem befolkningen i polykromiske og monokromiske kulturer er forskellige.,mig forpligtelser er fleksibel
Vi vil tale mere om, hvorfor disse forskelle i tidsopfattelse sprang op mellem polychronic og monochronic kulturer i næste uge.,